Meurtre et attente messianique dans l’intervention en situation de crise institutionnelle

Cette presentation se propose d’etudier la configuration groupale d’equipes en situation de crise grave a la suite du deces d’un professionnel. C’est a partir de l’experience de plusieurs interventions institutionnelles dans un tel contexte d’urgence, que nous reflechirons a l’articulation entre l’impact traumatique du deuil dans l’equipe, la place que tient une dimension messianique et ce qu’un dispositif de sortie de crise peut faire apparaitre a un double niveau : dans le deroulement des seances et dans les rapports entre le cadre de l’intervention et celui de l’institution. Nous y soutenons l’hypothese selon laquelle ces demandes d’intervention contiennent des vœux ambivalents, le souhait de se degager de la crise et de retrouver un climat vivable cotoyant des oppositions farouches a l’analyse de ce qui a precipite ces equipes dans la crise. Ces obstacles sont resitues dans le contexte des evolutions institutionnelles contemporaines et des nouvelles logiques de rapport au travail qu’elles engendrent.